oss 100 kroner!
Fra den danske avisa Arbejderen.
Arbejdere i mange EU-lande oplever faldende realløn og dårligere arbejdsforhold, på trods af, at EU er midt i et økonomisk opsving.
Ni EU-lande oplever en direkte nedgang i reallønnen. Samtidigt bliver indkomstfordelingen i EU stadig mere ulige, og antallet af såkaldte «working poor» – arbejdende fattige og tidsbegrænsede ansættelser stiger i mange EU-lande.
Blandt landene er Grækenland, Portugal og Italien i syd, men også Storbritannien, Belgien og Finland i nord.
Vi kan se et arbejdsmarked, hvor arbejdsgiverne er i førersædet, og kan tvinge dårligere arbejds- og ansættelsesforhold ned over arbejdstagerne.
Rapport fra den europæiske fagbevægelses analyseinstitut
Nedgangen sker til trods for, at EU-landene havde en økonomisk vækstrate på 2,4 procent i 2017, hvilket er den højeste vækst siden 2010.
Det er nogle af konklusionerne i årets Benchmarking Working Europe-rapport. Rapporten udgives af den europæiske faglige samarbejdsorganisation ETUC/EFS og den europæiske fagbevægelses analyseinstitut ETUI.
>> LÆS OGSÅ: 46 procent af verdens arbejdere er løstansatte
Usikkerhed på det danske arbejdsmarked
I Danmark faldt reallønsstigningerne fra 15 procent mellem 2000 og 2009, til fire procent mellem 2010 og 2017. 2017 steg reallønnen med 0,9 procent i forhold til 2016.
Den faldende tendens kan ses i næsten alle andre europæiske lande.
Danske arbejdstagere, der ikke er forsikret imod arbejdsløshed, oplevede samtidig en større tab af indtægt som følge af arbejdsløshed. Det samme gælder i langt de fleste andre EU-lande, kan man læse i rapporten.
Der tre gange så mange strejkedage i Danmark mellem 2008 og 2016, i forhold til de syv foregående år. I de fleste andre EU-lande har strejkeaktiviteten på den anden side været relativ konstant.
Organiseringsgraden i de fleste EU-lande er faldende, og i de fleste lande er andelen af fagligt organiserede arbejdere langt under 50 procent. Kollektive overenskomster spiller en faldende rolle, mens individuelle ansættelseskontrakter bliver langt mere udbredt.
>> LÆS OGSÅ: Arbejdsgivere søger ikke efter danske arbejdere
